قالت غيثة مزور، وزيرة الانتقال الرقمي وإصلاح الإدارة، إن تطوير الوظيفة العمومية أنه”لم يعد مجرد خيار إصلاحي، بل أصبح مطلبا استعجاليا”، مؤكدة أن الحكومة اتخذت مجموعة من التدابير والإجراء ات الملموسة لفائدة الموظفين بالمغرب.
وذكرت مزور خلال كلمة لها، ضمن أشغال اليوم الدراسي المنظم من قبل الاتحاد الوطني للشغل بالمغرب بمجلس المستشارين، حول “الوظيفة العمومية بالمغرب: بين واقع التحولات وضرورة توفير الخدمة العمومية”، أن الحكومة شرعت في تنفيذ إصلاحات بمنظومة الوظيفة العمومية منذ الأشهر الأولى على تنصيبها “وفق إرادة سياسية قوية مستمدة من التعليمات الملكية”.
وتابعت المتحدثة ذاتها، أن تطوير الوظيفة العمومية “لم يعد مجرد خيار إصلاحي، بل أصبح مطلبا استعجاليا تقتضيه مستجدات السياق الراهن وتفرضه تحديات المرحلة المقبلة، بما يمهد لبناء مرافق عمومية مؤهلة كفيلة بتحقيق فعالية السياسات العمومية ونجاعتها، وإنجاح المشاريع التنموية”.
وشددت مزور في ذات المناسبة، أن الحكومة تحرص، في إطار مقاربتها التشاركية لتدارس كافة القضايا الاجتماعية والاقتصادية، على “تدعيم الحوار الاجتماعي، وتطوير العلاقات مع المنظمات النقابية، باعتبارها شريكا أساسيا في اعداد السياسات العمومية، مما يسمح لتقديم مقترحات وتصورات متوافق بشأنها، كفيلة بتحسين الوضعية المهنية والاجتماعية لكافة الموظفات والموظفين من جهة، وتطوير الخدمات العمومية التي تقدمها الإدارة من جهة أخرى”.
